Popis a aktivity

REALIZAČNÍ OBDOBÍ PROJEKTU BYLO K 31.7.2011 UKONČENO, NA TĚCHTO WWW NAJDETE JEHO POPIS A VÝSTUPY.

Náš projekt se zabýval tématem, které je v současné době v rámci společenské diskuze velmi nové a možná i lehce kontroverzní:

slaďování pracovního a osobního života - Work-Life Balance

Můžeme vést spokojený a plnohodnotný osobní i pracovní život, můžeme ho v současné pohnuté ekonomické době chtít a máme pro to oporu v zákoně? Vyplatí se toto našim zaměstnavatelům? Jak to udělat a jaké pro to využívat nástroje?

V souvislosti s tím se nabízí i řada otázek jako „aktivní otcovství“ nebo „střídavá rodičovská dovolená“ „genderové stereotypy“, ale i „péče o závislou osobu – nemocné rodiče či handicapované dítě“, což jsou dle našeho názoru témata, která mohou současnou, především  mladou, generaci oslovit a pomoci jim i nám utvářet a měnit pohled na současný svět.

Projekt si dal za úkol rozvířit v našem regionu k uvedenému společenskou diskuzi a podpořit prorodinnnou politiku všech, kterým stojí za to se o ni snažit. Myslíme si, že pro organizace zapojené do projektu to bude dobré rozhodnutí, účast jim určitě přinese pozitivní občanský kredit  i zviditelnění  se v této souvislosti na veřejnosti a v médiích. Jedno je totiž jasné: kdo chce být konkurence schopný s dobrou pracovní sílou, musí mít na zřeteli i rodinnou situaci svých zaměstnanců. Firmy, které podporují rodinu, prokazatelně těží ze silné pracovní motivace svých zaměstnanců, z jejich minimální absence i z vysoké atraktivnosti, kterou tím jako zaměstnavatelé získávají.

Zároveň se v projektu snažíme propojit problematiku slaďování profesního a rodinného života s návazností na  regionální procesy komunitního plánování a prezentovat národní i zahraniční zkušenosti a příklady dobré praxe k tématu projektu např. německý model uskupení přátelských rodině.

Cílovou skupinou projektu jsou aktéři rodinné politiky - zaměstnavatelé, místní partnerství, kraje, obce a jimi zřizované organizace, rodiče s dětmi, osoby pečující o závislou osobu, neziskové organizace, vzdělávací instituce.

Aktivity

Pokud máte zájem zúčastnit se některé projektové aktivity, přihlaste se, prosím, na: mudrochova@ckpul.cz

CO PRO VÁS MŮŽE NÁŠ PROJEKT UDĚLAT – AKTIVITY PROJEKTU

JSTE ZAMĚSTNAVATEL/KA, NEZISKOVÁ ORGANIZACE, ZÁSTUPCE/KYNĚ ÚŘADU, ZAMĚSTNANEC/KYNĚ, RODIČ…

CHCETE SE INFORMOVAT  A VZDĚLÁVAT…

PŘEČTĚTE SI:

• regionální úvodní analýzu projektu (ZDE), která si klade za cíl zjistit, jak místní zaměstnavatelé, orgány státní správy, územní samosprávné celky a jejich úřady, oborové organizace, NNO, výzkumné a vzdělávací instituce atd. přistupují k problematice podpory slaďování rodinného a pracovního života a na základě toho stanovit doporučení a nástroje pro pozitivní práci se zaměstnavateli a ostatními aktéry lokální prorodinné politiky

• analýzu komunitních plánů (zde) z regionu, která šetří jak místní (regionální) struktury komunitního plánování  pojednávají  oblasti slaďování pracovního a rodinného života v rámci regionálních procesů komunitního plánování a chce stanovit nástroje a metodologii pro možné ozvučení tohoto tématu v lokálním komunitním plánování obou regionů (výstup 10/2010)

• informační materiál projektu:

• webové stránky  projektu www.sladovani.cz, na kterých jsou prezentovány všechny informace o projektu

• tiskoviny projektu – informační brožuru projektu (ZDE), informační leták Co je to Work-Life Balance? (ZDE)(ZDE), manuál SLABIKÁŘ inovativních nástrojů (ZDE) a flexibilních forem organizace práce podporujících sladění rodinného a pracovního života (výstup 10/2010)

NEBO SE PODÍVEJTE NA:

• informační audiovizuální spot – film o projektu a zajímavých aktérech problematiky rovných šancí a slaďování naleznete v menu Video (výstup 7/2011)

ZÚČASTNĚTE SE:

• úvodní konference projektu, která otevře regionální diskusi k problematice prorodinných regionálních partnerství a podpory slaďování rodinného a pracovního života v zaměstnavatelské sféře (březen/2010) info zde

• diskusních stolů k tématům jako jsou: podpůrné nástroje prorodinné politiky na straně zaměstnavatelů a jejich zavádění do praxe, národní a zahraniční zkušenosti s inovativními nástroji v zaměstnavatelské sféře,  podpora prorodinné politiky ze strany státní správy a samosprávy  nebo transfer německých zkušeností s modelem "místních uskupení pro rodinu".   

• pracovních exkurzí na samosprávách saských měst, které představí svou funkci v systému saské místní správy a samosprávy, místní komunální systém podpory slaďování profesního a rodinného života zejména tzv.  "místní uskupení pro rodinu" a "komunální strategie slučitelnosti" a zkušenosti svých měst z národních a nadnárodních EU projektů k této tématice.
  

• vzdělávacího modulu w/l/balance - cyklu seminářů zaměřených  na zlepšení orientace v problematice rovných šancí a slaďování rodinného a pracovního života, semináře jsou určené především CS zaměstnavatelé, kde je možnost účastnit se podobného vzdělávání komplikovanější a proto jsou "šité na míru" - sestavené na obsahově na klíč a realizované pokud možno v místě firmy
  témata seminářů: slaďování osobního a pracovního života - procesy a nástroje na jeho podporu (flexibilní formy práce, společenský kontext, formy, možnosti a limity, pozitiva, negativa, firemní zařízení péče o děti, včetně příslušné legislativy, finanční a jiné dopady jejich zřizování, možné zdroje financování), diverzita pracovních týmů (skryté potenciály, řídící funkce, nábor zaměstnanců, ekonomické dopady apod.) Nabídka vzdělávacích programů
  

• vzdělávacího modulu co je komunitní plánování, který vás bude informovat, co je to komunitní plánování a jak může pomoci při uskutečňování politiky sladění rodinného a pracovního života průběžně, dle zájmu
 

• přednášek co je w/l/balance, jejichž cílem je rozšířit informovanost mezi stávajícími aktéry procesů komunitního plánování o problematice prorodinné politiky a slaďování profesního a rodinného života a informovat o dané problematice členy Koordinačních skupin a manažery v procesech komunitního plánování a distribuovat jim informační materiál, průběžně, dle zájmu

• skupiny pro w/l/balance, která bude podporovat oblasti slaďování pracovního a rodinného života v procesech KP města Ústí nad Labem

• závěrečné konference projektu, která projekt vyhodnotí, bude prezentovat jeho výstupy a mediálně ocení nejaktivnější organizace - regionální aktéry prorodinné politiky, kteří se na projektu podíleli